Associate Partner Mad7

Titulaciones y aptitudes

• Excelentes dotes de comunicación (escrita y oral): actitud positiva.
• Estar dispuesto a trabajar con horarios/turnos flexibles
• Estar acostumbrado a trabajar con múltiples políticas y procedimientos
• Conocimientos informáticos incluyendo Microsoft Office Suite (PowerPoint, Word)
• Nível medio - alto de Microsoft Office Excel
• Nível de inglés medio
• alto
• Ser un modelo a seguir en cuanto a comportamiento seguro en el trabajo
• Tener capacidad demostrada para analizar y resolver problemas
• Estar dispuesto a formarse y aprender nuevas aptitudes
• Formar y orientar a los demás para lograr el éxito
• Dar ejemplo
• Capacidad de trabajar en varios procesos y proyectos al mismo tiempo en un ambiente rápido y dinámico.
• Atención al detalle.

Responsabilidades :

• Resolución de incidencias, seguimiento de la asistencia y ausencias de los Asociados.
• Recoger y organizar formularios de solicitud de vacaciones de Managers y Asociados. Conseguir las aprobaciones de los managers según sea necesario.
• Asegurar la correcta codificación del sistema de control de asistencia.
• Generación de informes.
• Con la aprobación del manager, aclarar discrepancias en el sistema de asistencia.
• Gestión de las nuevas incorporaciones en el sistema de asistencia.
• Generación y gestión de tickets de cambio de turno, jornada, manager.
• Dar soporte a los Asociados en dudas y preguntas sobre el sistema de asistencia y sobre los beneficios. Aclaración de discrepancias y resolución de problemas con la ayuda del equipo de Recursos Humanos.
• Responsabilidades adicionales pueden incluir: soporte en auditorías, soporte a los managers en la generación y actualización de informes de producción, colaboración en proyectos, etc.