Director/a de Presupuestos y Control de Gestión

About Our Client

Nuestro cliente es un importante grupo empresarial en el País Vasco dentro del sector servicios con enfoque innovador y visión estratégica con proyectos en expansión a corto y largo plazo, tanto en ámbito nacional como internacional.

Job Description

El Director de Presupuestos y Control de Gestión será responsable de liderar la planificación financiera, la elaboración de presupuestos y el control de gestión dentro de la organización. Este rol clave tiene como objetivo optimizar los recursos financieros, garantizar la eficiencia operativa y contribuir al logro de los objetivos estratégicos de la empresa, asegurando el cumplimiento normativo y proponiendo mejoras continuas en los procesos.

1. Planificación Financiera : Dirigir el proceso de planificación financiera a corto y largo plazo.
2. Elaboración de Presupuestos : Coordinar la creación de presupuestos anuales y trimestrales, garantizando su alineación con los objetivos estratégicos de la compañía.
3. Control de Gestión : Implementar sistemas de control que permitan monitorear el desempeño financiero y operativo de la empresa.
4. Análisis Financiero : Realizar análisis detallados de tendencias, riesgos y oportunidades, que faciliten la toma de decisiones informadas.
5. Informes Financieros : Preparar y presentar informes financieros y de gestión a la alta dirección y otros stakeholders clave.
6. Cumplimiento Normativo : Asegurar que todas las operaciones financieras cumplan con las normativas vigentes, tanto locales como internacionales.
7. Mejora Continua : Proponer e implementar mejoras en los procesos financieros y de control para optimizar la eficiencia operativa.

The Successful Applicant

1. Formación : Licenciatura en Finanzas, Economía, Contabilidad o afines. Valorable un MBA o certificaciones profesionales (CIMA, ACCA, CPA).
2. Experiencia : Al menos 10 años en áreas financieras de grandes o medianas empresas, con un mínimo de 5 años liderando equipos en presupuestos y control de gestión. Idealmente el candidato/a poseerá experiencia en grupos empresariales diversificados con varios centros de beneficios.
3. Habilidades Técnicas : Amplio manejo de herramientas de planificación y análisis financiero (FP&A), ERP y software de gestión financiera, adoptando metodologías ágiles para mejorar los procesos operativos y financieros.
4. Idiomas : Español e inglés avanzados. Otros idiomas como francés o alemán serán un plus.
5. Liderazgo : Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinarios y fomentar un entorno colaborativo, fomentando el desarrollo profesional del equipo.
6. Comunicación : Excelentes habilidades para transmitir información financiera compleja de manera clara y efectiva a distintos niveles.
7. Análisis : Capacidad para analizar datos financieros complejos y extraer conclusiones estratégicas, además de introducir sistemas avanzados para mejorar la eficiencia y precisión.
8. Resolución de Problemas : Proactividad en la identificación y solución de problemas financieros y operativos.
9. Adaptabilidad : Flexibilidad para trabajar en un entorno en constante cambio, con capacidad de respuesta rápida ante situaciones imprevistas.

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